二肖中特加一肖
用户名:密码:验证码:换一张
手机版加入收藏
您当前的位置:首页 >> 职场资讯 >> 政策法规
离职是不是想走就走,不关公司的事?
发布时间:2019-09-30   来源/作者:   关注度:6034

网友提问:离职是不是想走就能走,不关公司的事? 

    前程无忧:不妥当!根据《劳动合同法》规定,应当提前三十?#25214;?#20070;面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。在试用期内离职,则提前三日通知用人单位就可以了。可以是书面,?#37096;?#20197;是口头通知,但书面通知有证据,比口头通知更合适。  

    如果要留下良好的职业口碑、树立良好的职业形象,应当?#28010;?#20320;手头的工作,尽量留出足够的工作交接时间。  

    但也有例外:如果用人单位在试用期内不支付劳动报酬、不给员工缴纳社会保险,或者?#21592;?#21147;、威?#19981;?#32773;非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需要事先告知用人单位。(完)  

相关新闻
网站?#26469;?/a>  |  法律声明  |  收费标准  |  友情链接  |  站内地图  |  交通路线

攀枝花市人才服务中心 版权所有 技术支持:四川志林信息技术有限公司

求职招聘(0812-3325187) 档案服务(0812-3325228) 职称证书(0812-3325046) 传真号码(0812-3325186)

E-Mail:[email protected] 地址:攀枝花市炳草岗机场?#36153;?#24220;广场1号楼(政务中心上行50米) 乘车路线:12、11、20、27、9路公交车至政务中心站下车后上行50米

工商图标 蜀ICP备12031167号-1 新浪微博 点击这里给我发消息 经营许可证号:G5194860-7 诚信?#20449;?#20070; 诚信责任书
返回顶部
二肖中特加一肖 pk10带人骗局 体彩双色球开奖直播现场直播 双色球江西快3今天开奖 新11选5技巧稳赚 河南快赢481网站 GPK钱龙捕鱼送分鱼种和时间 Kpl职业战队靠什么赚钱 五分彩怎么玩法 顶呱刮可以用什么直播 广东福利彩票中心